Delegar en forma efectiva Sabiduría Milenaria nº 3

21 de enero de 2014

Delegar en forma efectiva Sabiduría Milenaria nº 3

“Entonces el suegro de Moisés le dijo: No está bien lo que haces. Desfallecerás del todo, tú, y también este pueblo que está contigo; porque el trabajo es demasiado pesado para ti; no podrás hacerlo tú solo. (...) Además escoge tú de entre todo el pueblo varones de virtud, temerosos de Dios, varones de verdad, que aborrezcan la avaricia; y ponlos sobre el pueblo por jefes de millares, de centenas, de cincuenta y de diez.    Ellos juzgarán al pueblo en todo tiempo; y todo asunto grave lo traerán a ti, y ellos juzgarán todo asunto pequeño. Así aliviarás la carga de sobre ti, y la llevarán ellos contigo. (...) Y oyó Moisés la voz de su suegro, e hizo todo lo que dijo”.   Éxodo 18.17-24

Delegar en forma efectiva Armar un equipo de trabajo y dejar en manos de otros nuestras tareas, siempre se convirtió en un tema complicado para el liderazgo. Aún, las grandes causas de estrés y las rotaciones de personal provienen de estas relaciones. Muchos piensan que el otro debe de hacer exactamente lo mismo que haría uno mismo y se cae en los grandes errores de la comunicación humana. Delegar tampoco es perder nuestras responsabilidades sino por el contrario, ampliarlas. Debemos generar equipos de trabajo para que todos alcancemos los objetivos propuestos. Aquí tenemos cinco consejos que podemos aplicar hoy en nuestras vidas: Cambio de paradigma Aceptar los consejos de quienes piensan en tu éxito. No está bien lo que haces. El ocuparse de todo está mal, lejos de ser un mérito, es una debilidad.  Corrígete!   Algunas personas necesitan estar en todo para poder sentirse importantes e imprescindibles limitando así su potencial y también el potencial de su equipo. Reconocer nuestras limitaciones Desfallecerás del todo.  Entender que terminaremos desfalleciendo porque nuestras fuerzas son limitadas y no podremos hacer todo nosotros solos.  Entender también que si desfallecemos, desfallecerá junto con nosotros nuestra familia, negocio, profesión y ministerio. Todo! Escoger en quienes delegar Varones de virtud, temerosos de DIOS. Delega en personas que tengan integridad espiritual, sean profesionales en sus áreas, honradas, con coraje para enfrentar el nuevo desafío, que no sean egoístas ni avaros. Debes correr el riesgo en la elección. No escojas por simpatías ni lazos familiares.  Delega de acuerdo a las capacidades de cada uno, haciéndoles el ofrecimiento adecuado en cuanto a lo jerárquico y lo económico. Identificar qué cosas delegar Todo asunto pequeño. Para esto necesitamos evaluar y reconocer el valor que tiene todas las tareas que hacemos, ocupándonos de lo importante y delegando lo pequeño.  Al delegar debemos hacerlo sin estorbar en quien delegamos y pidiendo cuentas, controlando la marcha, por eso la palabra enseña  en todo tiempo  y no de vez en cuando. Entender y obedecer E hizo todo lo que dijo. Necesitamos obedecer estos principios de forma completa, no parcial, poniéndolos en práctica cuanto antes.  Recuerda que solo así aliviarás las cargas que están sobre vos, permitiendo que otros las compartan. Inspirado en PRINCIPIOS PARA EL ÉXITO, Pr. Daniel Gonzalez